上海市老年基金会
2026年09月09日 星期三
社会主义核心价值观:富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善。创建文明单位基本方针:高举旗帜,围绕大局,服务人民,改革创新。上海城市精神:海纳百川,追求卓越,开明睿智,大气谦和。上海市老年基金会办会宗旨:拾遗补缺,聚焦重点,直接受益。上海市老年基金会工作方针:创新公益、重心下移、规范运作、行业拓展。上海市老年基金会文明创建目标:2017—2018市级机关文明单位。上海市老年基金会服务承诺:爱老敬老,急难帮困,促进健康,传送文化。上海市老年基金会团队精神:热爱公益,关爱老人,文明服务,诚信敬业。 学雷锋精神,展志愿风采。弘扬雷锋精神,传承敬老传统。岗位学雷锋,争做好员工。新时代,共享未来(New Era,Shared Future);和平合作 开放包容 互学互鉴 互利共赢; 养老康复 学习借鉴 助力进博 服务保障。
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杨浦:代表处召开重点工作部署会
2026-09-07
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  9月4日,杨浦区代表处召开重点工作部署会。杨浦区人大常委会副主任、杨浦区代表处会长卜健,杨浦区民政局副局长、杨浦区代表处副会长王坚及代表处办公室工作人员参加会议。会议深入学习贯彻7月29日市老年基金会老龄工作专题学习会暨理事长办公室扩大会议精神,落实会议重点工作要求,部署下半年任务。会上,办公室通报了资金募集进度和重点工作推进情况,副会长就“一口捐”分摊落实、财政支持争取等进展作了汇报。卜健会长结合下一步代表处工作实际提出三点工作要求:

  01 依托三级服务网络

        全力推进募集工作

  募集资金是基金会生存发展的生命线。杨浦区代表处要依托区、街道、社区三级服务网络,加强对上对下对内对外的联动沟通。梳理挖掘募集工作的潜在资源,找准募集的切入点;探索以项目化方式开展募集,实现“以项目促募集、以成效聚爱心”;同时做好进度跟踪和经验分享,营造互学互鉴氛围。

  02 深入调查研究

    推动完善配套政策和服务细则

  杨浦区代表处工作团队要深刻把握新时代民政工作的本质特征与客观规律,特别是老年工作与其他民政业务的关联。发挥基金会在民政工作中的协同配合作用,通过调研发现基层堵点,为政策完善提供一线依据。

  一是落实“一口捐”分摊机制,分摊前要与各街道充分沟通、按实际情况灵活调整,资金定向用于本街道养老服务项目,形成“代表处指导、街道落实、双向互动”的格局。

  二是推动财政对代表处资金支持实现“零的突破”,扎实做好“百岁老人一次性慰问金”发放工作。面对财政支持从无到有的新起点,必须时刻绷紧“规范使用”这根弦,做到廉洁自律、警钟长鸣。坚持专款专用、单独核算、台账清晰,确保资金流向合规透明,经得起审计与检查,切实维护基金会公信力。

  三是持之以恒开展养老头部企业走访,既倾听企业诉求,也推介公益项目,探索“公益+企业”的契合点,推动形成“多方参与、公益赋能、老人受益”的良性循环。

  03 发挥桥梁纽带作用

    常态化开展为老政策宣传普及

  杨浦区代表处要结合杨浦区老年人特点做好养老政策的“扩音器”,精准宣传惠民政策。常态化开展政策宣传进社区、进家庭,老年人知晓养老政策;做政策落地的“观察哨”,及时反馈基层服务中的难点与堵点,助力上级部门优化配套政策。主动将区级工作与上海市养老服务工作重点对齐,争取纳入市级盘子,实现资源联动;打造专业力量的“孵化器”,广泛培育社会力量,全面提升养老服务专业化水平。依托228街坊意定监护咨询站,联动辖区公证机构、律所等专业力量,深化为老法律服务供给,切实将“权益有保障,银龄更安康”的服务宗旨落到实处。

  会议要求,要以此次会议为新的起点,凝聚共识、攻坚克难,确保圆满完成全年目标任务,为推动杨浦区老龄事业高质量发展添砖加瓦。

上海市老年基金会杨浦区代表处供稿

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