上海市老年基金会
2025年04月15日 星期二
社会主义核心价值观:富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善。创建文明单位基本方针:高举旗帜,围绕大局,服务人民,改革创新。上海城市精神:海纳百川,追求卓越,开明睿智,大气谦和。上海市老年基金会办会宗旨:拾遗补缺,聚焦重点,直接受益。上海市老年基金会工作方针:创新公益、重心下移、规范运作、行业拓展。上海市老年基金会文明创建目标:2017—2018市级机关文明单位。上海市老年基金会服务承诺:爱老敬老,急难帮困,促进健康,传送文化。上海市老年基金会团队精神:热爱公益,关爱老人,文明服务,诚信敬业。 学雷锋精神,展志愿风采。弘扬雷锋精神,传承敬老传统。岗位学雷锋,争做好员工。新时代,共享未来(New Era,Shared Future);和平合作 开放包容 互学互鉴 互利共赢; 养老康复 学习借鉴 助力进博 服务保障。
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上海市老年基金会领导赴浦东新区代表处开展防范风险“自查自纠”调研暨监事会延审
2025-03-14
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  3月14日,上海市老年基金会领导赴浦东新区代表处开展防范风险“自查自纠”调研暨监事会延审。上海市老年基金会副理事长兼秘书长孙萍;浦东新区人大常委会副主任、区代表处会长黄宏,秘书长严怀中;市会综合联络部、基金募集部相关人员,安永(中国)企业咨询有限公司志愿者团队参加。孙萍主持。

  会上安永志愿者团队汇报了审计情况:浦东新区代表处整体情况较好,项目全流程管理比较规范,项目档案、财务凭证和内部记录也较完整,项目执行过程中加强了项目监督;并对检查中发现的问题,进行现场沟通,对基金会的共性问题,也提出建议。

  严怀中对安永检查提出的问题作了表态:不推卸责任、不回避矛盾、不倾吐困难、不强调理由,对不完善、不规范、不合规的地方即知即改、立行立改、马上就改。严怀中并就浦东新区代表处2025年的工作思路作了简要的介绍。

  黄宏在讲话中,首先感谢市会领导莅临浦东新区代表处指导工作,感谢安永志愿者团队对浦东新区内部制度管理进行专项审计。黄宏说,资金的使用是基金会的生命,用好善款是基金会的责任,也是基金会工作的主线。对安永团队提出的问题一定对照要求加强整改。并对基金会今后的工作提出建议:2025年的工作,一定要在“规范”上下功夫,一是在项目的设置上,不做“锦上添花”,专注“雪中送炭”,要想老人之所想,急老人之所急;二是项目在实施前听取各方建议,要有评估机制,要全面了解项目的可行性和效应性。三是进一步加强风险防控意识,对资金投入比较大的项目一定要有询价、比价或者招投标,规避风险。

  孙萍在总结讲话中说,民政部和市民政局将风险防控作为一项专项行动在抓。市会根据理事会对风险防控“自查自纠”提出的要求,并结合监事会内部制度审计,对4家区代表处进行了延审。希望通过延审,做到对标要求,自我体检;防范风险,补上漏洞;完善制度,提升自我。孙萍说,做好老龄事业,是一份责任,更是一种使命。我们要筑牢思想防线,强化闭环管理,严明问责机制,深化透明建设,进一步提升公益慈善组织的社会公信力。

  孙萍最后说,2025年,希望浦东新区代表处继续发挥标杆作用,以更高站位、更实举措、更暖服务,推动为老事业再创佳绩,市会也将一如既往地服务好基层,携手同行,共同谱写为老公益新篇章。

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